诚聘多个岗位!北京银行青岛分行招聘支行行长…
北京银行成立于1996年,是一家中外资本融合的新型股份制银行。成立以来,北京银行依托中国经济腾飞崛起的大好形势,先后实现引资、上市、跨区域等战略突破。目前,已在北京、天津、上海、西安、深圳、杭州、长沙、南京、济南、南昌、石家庄、乌鲁木齐、青岛等地设立了650多家分支机构,开辟和探索了中小银行创新发展的经典模式。截至2019年3月末,北京银行资产达到2.64万亿元,2019年一季度实现净利润63.74亿元。成本收入比18.94%,不良贷款率1.40%,拨备覆盖率为214.11%,资本充足率12.08%,各项经营指标均达到国际银行业先进水平,公司价值排名中国区域性发展银行首位,品牌价值达449亿元,一级资本排名全球千家大银行63位,连续五年跻身全球银行业百强。北京银行青岛分行于2018年2月27日正式开业,位于崂山区金家岭金融区核心位置。成立以来,青岛分行始终不忘初心,坚守本源,按照“做大规模、做强品牌、做优特色”工作思路,运用资金优势全力服务岛城实体经济,对青岛市重点支持的优质项目提供个性化、差异化的金融服务和产品支持,全面助力青岛建设开放、现代、活力、时尚的国际大都市。由于业务发展需要,现诚聘以下岗位。北京银行青岛分行招聘启事招聘岗位(一)支行行长岗位描述:1.负责根据分支行的发展战略目标,制定支行的经营目标和工作计划;2.负责领导和组织实施工作计划,监督实施情况,完成经营目标;3.负责管理支行日常事务,发展业务,实现支行销售目标;4.负责支行的内部管理、制度建设和团队建设;5.负责开拓市场,开发和维护客户。岗位条件:1.大学本科(含)以上学历;2.40周岁(含)以下,10年以上银行从业经验,其中从事管理岗位5年以上;3.熟悉银行各项业务,具有市场开拓能力和沟通能力;4.较强管理和领导能力;5.特别优秀者以上条件可适当放宽。(二)支行副行长岗位描述:1.负责协助支行行长做好支行经营及管理工作,达到支行经营管理考核要求;2.负责开展营销与渠道开发工作,完成业务指标;3.负责完成分支行分配的其他工作。岗位条件:1.大学本科(含)以上学历;2.40周岁(含)以下,具有5年以上金融工作经验,其中从事管理岗位3年以上;3.拥有丰富的客户资源、良好的社会关系,熟悉本地区市场环境;具有较强的营销能力和风险管理能力;4.具有较强的团队管理能力及市场开拓能力;5.特别优秀者以上条件可适当放宽。(三)公司客户经理岗位描述:1.负责拓展客户,了解客户需求,根据我行产品为客户匹配方案;2.负责完成分行下达的各项业绩指标;3.负责进行客户调查,评估客户资质;4.负责放款资料准备和审查等贷前管理工作;5.负责客户关系维护,定期完成贷后检查报告;6.负责对可能产生的或已经产生的不良资产进行处置和清收工作。岗位条件:1.大学本科(含)以上学历;2.35周岁(含)以下,5年及以上银行工作经验,其中从事客户经理岗位3年以上;3.熟悉公司金融等各项业务及营销相关知识,熟悉银行信贷业务流程,熟悉各类法规,具备风险控制意识;4.具有较强的客户开发、维系意识和独立的市场拓展能力,具有较强的分析及判断能力以及良好的书面及口头表达能力。(四)公司产品经理岗位描述:1.负责研究区域市场,规划投资银行、交易银行、中小企业业务及产品发展推广方案。2.负责组织实施产品营销推广,做好产品培训、推广工作;3.负责协同经营单位开展产品营销工作,根据客户需求为客户定制产品服务方案,协助经营单位落实金融服务方案;4.负责动态分析产品推广和市场反馈,通过服务优化、产品创新,不断提升客户体验。岗位条件:1.大学本科(含)以上学历;2.35周岁(含)以下,5年及以上金融工作经验;3.投资银行产品经理须在会计、税务、法规等方面具备较高的专业素质,具备一定的风险把控、管理和综合协调能力。具有四大会计师事务所或评级机构工作经验者优先;4.交易银行产品经理须精通供应链融资产品,熟悉网络金融产品,具有较强的创新意识。具备网络金融研发或项目落地经验优先。5.中小企业产品经理须精通普惠小微监管政策,熟悉同业特色产品,兼具风险防控及合规意识。具备创新业务研发或项目落地经验优先。6.具备高度的责任心、良好的沟通能力、抗压力和团队协作能力;7.通过CFA、CPA或具备相关行业资格认证者优先。(五)分行国际结算岗岗位描述:1.负责信用证、托收、保函、国内证等单证结算业务审核操作;2.负责指导外汇会计按规定进行操作;3.负责协助支行、业务团队国际业务的营销推动工作。岗位条件:1.国际贸易、财会、金融、经济等相关专业本科及以上学历;2.35周岁(含)以下,5年及以上银行工作经验,其中从事国际结算工作3年以上;3.掌握国家金融法律法规、外管法律法规,熟悉国际结算、贸易融资等国际业务及相关国际惯例;4.良好的英语听、说、读、写能力,通过国家大学英语六级(CET6)或同等水平考试;5.持有CDCS、CSDG等证书者优先。(六)个贷客户经理岗位描述:1.负责个人信贷业务的开发、营销工作,贷前调查工作;2.负责运用银行零售产品为个人客户提供银行综合金融服务。岗位条件:1.大学本科(含)以上学历;2.35周岁以下,5年及以上银行工作经验,其中从事个人业务营销、信贷工作2年以上;3.熟悉商业银行零售产品及流程,具有较强的市场开拓能力;4.过往业绩突出,有相关业务资源者优先;5.责任心强,具有较强的沟通能力和团队合作精神。(七)分行信用卡大宗分期岗岗位描述:1.负责开展信用卡推广工作,完成考核指标项目;2.负责及时准确收集、提交市场及同业业务发展情况信息;3.负责车行、装修公司、教育机构等分期渠道的拓展及维护。岗位条件:1.专科(含)以上学历;2.35周岁以下,从事过销售类工作者优先;3.人行信用报告显示个人信用良好;4.责任心强,具有较强的沟通能力和团队合作精神。(八)信用卡推广代表岗岗位描述:1.负责开展信用卡推广工作,完成考核指标项目;2.负责及时准确收集、提交市场及同业业务发展情况信息。任职要求:1.专科(含)以上学历;2.35周岁以下,从事过销售类工作者优先;3.人行信用报告显示个人信用良好;4.过往业绩突出,有相关业务资源者优先。(九)分行反洗钱专岗岗位描述:1.负责组织反洗钱培训及宣传活动;2.负责分行反洗钱集中监测;3.负责报送反洗钱相关数据、报告、报表;4.负责牵头组织洗钱等相关案件或可疑线索的调查;5.负责牵头配合有权机关反洗钱协查。岗位条件:1.大学本科(含)以上学历;2.35周岁(含)以下,5年及以上银行工作经验,其中从事反洗钱相关工作3年以上;3.诚实守信,品行端正,遵纪守法;4.具有较强的团队合作精神,有高度敬业精神和职业素养;5.取得人民银行颁发的反洗钱岗位准入培训资格证书优先,具有法律背景优先。(十)分行贷前调查岗岗位描述:1.负责与经营单位联合开展贷前调查,全面、准确了解客户及担保人资信状况,并独立撰写贷前调查报告;2.负责按照分行集中核保管理办法要求开展集中核保工作;3负责进行相关的行业风险、区域风险及业务品种的集中检查和调研,对行业、区域及业务品种做出风险评估,提出下一步的信贷投向建议;4.负责部门日常信贷分析及报告工作,并完成上级领导交办的其他任务。岗位条件:1.大学本科(含)以上学历;2.35周岁(含)以下,5年及以上银行工作经验,其中从事银行风险管理相关工作3年以上;3.具备较好的银行信贷业务基本知识,熟悉当地市场,有较强的信贷分析能力;4.诚实守信,品行端正,遵纪守法,无不良记录;5.具有较强的语言表达、沟通及人际交往能力,有高度敬业精神和职业素养,能独立出具风险分析报告。(十一)分行贷后管理岗岗位描述:1.负责对分行信用资产和表外业务风险的日常监测;2.负责组织风险分类检查,定期分析资产质量及重大的分类变动情况;3.负责开展独立于业务经营机构之外的双线贷后检查工作;4.负责表内、外资产本息的催收提示工作。岗位条件:1.大学本科(含)以上学历;2.35周岁(含)以下,5年及以上银行工作经验,其中从事银行风险管理相关工作3年以上;3.具备较好的银行信贷业务基本知识,熟悉当地市场,有较强的信贷分析能力;4.诚实守信,品行端正,遵纪守法,无不良记录;5.具有较强的团队合作精神,有高度敬业精神和职业素养,能独立出具风险分析报告。(十二)分行办公室行政管理岗岗位描述:1.负责分行综合事务;2.负责综合信息工作;3.负责文字材料的撰写;4.负责行政后勤工作;5.负责指导支行办公室日常工作;6.负责加强和推进分行党、团建设。岗位条件:1.35周岁以下,大学本科(含)以上学历;2.35周岁(含)以下,3年及以上银行工作经验,其中从事办公室工作2年以上;3.诚实守信,品行端正,遵纪守法;4.具有较强的文字功底,组织协调能力好;5.具有较强的团队合作精神,有高度敬业精神和职业素养。(十三)理财经理岗位描述:1.负责向个人客户提供专业的理财规划、财富管理服务;2.负责通过理财规划、财富管理服务向客户推荐组合产品,进行交叉销售,全方位满足客户需求。任职要求:1.大学本科(含)以上学历;2.30周岁以下,2年以上银行相关工作经历,有AFP、CFP相关证明者优先;3.熟悉商业银行零售产品及流程,具有较强的市场开拓能力;4.过往业绩突出,有相关业务资源者优先;5.责任心强,具有较强的沟通能力和团队合作精神。(十四)大堂经理岗位描述:1.负责厅堂客流引导和服务;2.为客户提供综合金融服务。任职要求:1.大学本科(含)以上学历;2.30周岁以下,形象气质佳;3.有银行相关业务资源者优先;4.责任心强,具有较强的沟通能力和团队合作精神。(十五)综合柜员岗位描述:1.负责受理客户业务办理申请,正确、高效地处理各项业务;2.负责按要求处理错账、挂账等特殊交易,配合做好查询、冻结、扣划等业务,积极配合各项内外部检查;3.负责按要求领用及管理现金、重要空白凭证、有价单证、印章、机具等物品;4.负责按要求保管相关原始凭证、记账凭证及各类纸质表格等业务资料;5.负责办理职责权限范围内的其他业务。岗位条件:1.大学本科(含)以上学历;2.30周岁以下,具有2年以上银行柜面业务操作经历;3.具有较强语言表达能力和沟通能力,具有良好职业素养;4.熟悉金融法律法规、商业银行业务制度,具有良好的操作技能,熟悉票据、支付结算、个人业务、对公业务、外汇业务等操作流程;5.具有较强的风险防范意识、服务意识和亲和力;6.熟悉票据开具、审查、托收、查询和外汇业务操作者优先;7.具有银行技术标兵、岗位能手、服务明星等荣誉或具有相关资格证书者优先。报名办法请于2019年8月31日前将完整个人简历发送至:zhaopinqd@bankofbeijing.com.cn;邮件名称格式为“姓名+报考岗位”。相关说明(一)此次招聘岗位的工作地点设在青岛市区、西海岸新区、即墨区。(二)应聘者应对申请资料信息的真实性负责。如与事实不符,我行有权取消应聘资格。(三)招聘期间,我行通过手机或电子邮件等方式与应聘者联系,请保持通信畅通。(四)北京银行青岛分行对本次招聘享有最终解释权。

Author

发表评论

电子邮件地址不会被公开。 必填项已用*标注